Gagnant de la bourse Asilia Positive Impact

Nous serions ravis de vous présenter Daniel, un serveur dont le sourire illumine le Sayari Camp. Daniel a été l’un des bénéficiaires du programme de parrainage à impact positif d’Asilia pour les communautés locales et fait maintenant partie de la famille Asilia depuis trois ans. Daniel veut redonner à sa communauté et a créé un groupe de jeunes dans son village où il enseigne aux jeunes la faune qu’il rencontre quotidiennement et pourquoi il est si important de protéger toutes les espèces d’Afrique. Faites défiler vers le bas pour en savoir plus sur cet homme inspirant.

Quel est ton animal préféré?

J’adore les hyènes à cause de leur rire caquetant et de tous les autres sons et appels qu’elles émettent. Je pense que c’est parce que j’ai grandi en entendant leur mélodie la nuit dans mon village. Je pense aussi que c’est tellement intelligent qu’après avoir passé la journée seules, les hyènes peuvent sentir quand il y a de la nourriture et ensuite elles se réunissent toutes pour manger comme un seul clan.

Quelle est votre rencontre animale préférée ?
Ce n’est pas ma rencontre préférée, mais c’est l’une des choses les plus folles que j’ai vues. Nous avions observé deux lionnes avec de jeunes oursons un matin; les deux adultes sont allés à la chasse, laissant les petits cachés parmi des buissons et des rochers. Cependant, certaines hyènes avaient senti où se trouvaient les bébés, et elles sont venues et ont pris les lionceaux. C’était très triste à regarder, mais c’est la nature en action.

Racontez-moi comment vous êtes venu travailler chez Asilia.
Eh bien, Asilia a donné à certaines personnes de mon village l’opportunité d’être des gardes de sécurité ou ce que nous appelons demander et un jour j’ai été choisi pour être gardien pendant un mois. J’étais au camp pendant une courte période, mais pendant que j’étais ici, j’ai regardé comment le personnel interagissait avec les invités et j’ai tellement appris – cela m’a inspiré. J’ai su dès lors que je voulais travailler pour Asilia.

J’ai alors eu la chance d’être l’un des bénéficiaires du programme d’impact positif d’Asilia pour les communautés locales. J’avais terminé mes études secondaires, mais Asilia m’a permis d’aller au Collège à Arusha et d’étudier un cours d’hôtellerie. C’est une opportunité incroyable pour laquelle nous avons dû passer un entretien, et j’étais si fier quand je me suis classé parmi les sept derniers sur des centaines de candidatures ! J’ai ensuite été sélectionné par Asilia pour aller dans l’un de leurs camps afin d’acquérir une expérience de travail pratique et une fois celle-ci terminée, j’ai été embauché comme serveur. J’étais si heureux et ma famille était si fière de moi.

Quelles sont vos prochaines étapes ?

À l’époque où j’étais agent de sécurité pour Asilia, j’avais l’ambition de devenir serveur et je suis si heureux d’y être parvenu. Maintenant, je veux continuer à me dépasser, je veux en savoir plus et j’espère qu’un jour, je pourrai me former pour devenir guide. Je veux continuer à progresser et tirer le meilleur parti de cette incroyable opportunité qu’Asilia m’a donnée. Un jour, lorsque vous reviendrez au Camp Sayari, je serai votre guide !

Quelle est votre plus grande réussite ?

Terminer définitivement mes études à l’université et devenir serveur pour Asilia. Je viens d’un tout petit village du district de Serengeti appelé Merenga où il est très difficile d’avoir un bon niveau d’éducation. Les gens de ma tribu n’étaient généralement que des policiers ou des enseignants dans le passé. Cependant, Asilia m’a donné cette incroyable opportunité; cette entreprise m’a fait passer de l’herbe à la grâce et je suis tellement reconnaissante et fière d’être là où je suis aujourd’hui.

Quelle est la chose que les autres membres du personnel ne savent pas à votre sujet ?

Je pense que le personnel ne connaît pas le groupe de jeunes que j’ai créé dans ma communauté. Je viens de la tribu Kuria et j’ai déjà mentionné qu’il était auparavant très difficile pour les gens d’atteindre un haut niveau d’éducation. Même maintenant, je ne connais que cinq guides dans notre tribu et tout le monde les trouve si inspirants – ils veulent en faire plus.

Il y a de nombreuses années, ma tribu chassait les animaux sauvages pour leur viande et leurs peaux. Cela s’est arrêté il y a longtemps, mais je voulais sensibiliser les jeunes de mon village à l’importance de la faune. J’ai donc organisé un groupe d’une dizaine de jeunes, tous âgés de 18 à 22 ans, que je rassemble à chaque fois que je visite à la maison. Je leur raconte ma vie ici dans la brousse, ce pour quoi je travaille, pourquoi nous devrions empêcher la chasse aux animaux et pourquoi nous devrions aimer la faune de notre pays. Je veux aussi qu’ils se rendent compte que la protection de la faune attire les touristes et crée plus d’opportunités d’emploi. Peut-être que certains d’entre eux travailleront un jour pour Asilia. Pour le moment, mon groupe est assez petit mais un jour, mon groupe sera très grand et rempli de jeunes de tout le village, peut-être même du quartier.